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Cependant, il est important de noter que la combinaison de plusieurs cadres de travail peut devenir complexe et nécessiter une compréhension solide de chaque méthode pour être efficace. Il est donc conseillé de discuter des avantages et des inconvénients de chaque cadre de travail avec l'équipe et de décider ensemble de la meilleure approche à adopter.
Note : en fin de vidéo, nous exposons 3 contextes d’application potentiel du cadre hybride Scrum-Kanban. Vous pouvez écouter les 3 ou juste celui qui est le plus proche de votre contexte.
Exemple TI-1 (développement logiciel ou applicatif) : de 5:29 à 6:10
Exemple marketing : de 6:10 à 7:12
Exemple TI-2 (maintenance informatique) : de 7:12 à 7:45
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Ressources
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